AURAY

Description du poste

Chez UV Assurance, nous proposons des produits flexibles et personnalisés en assurance vie, assurance collective et investissement-retraite dans un seul but : assurer votre tranquillité d’esprit, et ce, depuis 130 ans.

Située à Drummondville, notre mutuelle à échelle humaine voit grand.

Notre mission consiste en une équipe engagée à offrir une expérience et des solutions novatrices favorisant la santé globale et financière. « Assurer » la tranquillité d’esprit.

Notre vision, tant qu’à elle, est de poursuivre notre développement vers une Mutuelle hautement technologique et performante, reconnue pour ses produits de qualité et ses experts qui offrent un service de proximité exceptionnel.

Nous sommes fiers de pouvoir compter sur un solide réseau de conseillers indépendants pour desservir le marché canadien. Nous bénéficions d’une notoriété acquise au fil du temps par notre solidité financière et notre service à la clientèle de proximité. Avec UV Assurance, vous êtes bien entouré.

Plus d'un siècle d'histoire qui traduit un parcours empreint de belles réalisations et nous place au 2e rang des PME les plus pérennes du Québec.

Description sommaire du poste

Relevant du Premier vice-président, Actuariat et finances, le ou la Vice-Président(e), Produits en Assurance est responsable de la conception, du développement et de la gestion des produits d’assurance de l’entreprise. En outre, il/elle supervise le pricing des produits, garantissant que les tarifs sont compétitifs et conformes aux exigences réglementaires tout en maximisant la rentabilité et la satisfaction des clients. Il/elle participe au comité de gestion de la haute direction et du PVP, s’assure de la performance globale de son unité, participe aux stratégies de distribution et fait de la reddition de compte au conseil d’administration et/ou ses comités. Les défis du rôle comprennent également le développement d’une équipe d’experts qui pourrait ultimement compter près de 20 personnes, et l’évolution de la culture organisationnelle vers une plus grande professionnalisation et une dynamique agile et efficace.

Principales tâches et responsabilités

Développement de Produits 

• Concevoir et développer de nouveaux produits d’assurance en fonction des tendances du marché et des besoins des clients.
• Améliorer et mettre à jour les produits existants pour maintenir leur compétitivité et pertinence.

Stratégie de Produits 

• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de produit à court et long terme en collaboration avec les équipes de marketing, de ventes et de gestion des risques.
• Effectuer des analyses de marché pour identifier les opportunités de développement de produits et les menaces potentielles.

Pricing et Tarification

• Développer et superviser les modèles de tarification des produits d’assurance.
• Assurer la conformité des tarifs avec les exigences réglementaires et les politiques internes de l’entreprise.
• Réaliser des analyses actuarielles pour évaluer les risques et déterminer les primes appropriées.
• Optimiser et faire progresser la fonction de sélection des risques par le développement technologique.

Analyse et Gestion des Risques

• Effectuer des analyses actuarielles détaillées pour informer la prise de décision en matière de développement de produits et de pricing.
• Collaborer avec l’équipe de gestion des risques pour évaluer les impacts des nouveaux produits sur le portefeuille global de risques.

Gestion de l’équipe

• Diriger et encadrer l’équipe actuarielle et les équipes de développement de produits.
• Encourager le développement professionnel continu des membres de l’équipe.

Collaboration Interne et Externe

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes de marketing, de ventes et des opérations pour assurer une mise en œuvre cohérente des produits et des stratégies tarifaires.
• Interagir avec les régulateurs, les partenaires et les consultants externes pour assurer la conformité et l’alignement stratégique.

Rapports et Présentations

• Préparer des rapports détaillés et des présentations pour la direction et les parties prenantes, mettant en évidence les performances des produits, les tendances du marché et les analyses tarifaires.
• Présenter les recommandations stratégiques lors des réunions exécutives et des comités de direction.
• Réaliser des analyses financières stratégiques.

Habiletés et compétences pour exceller dans le rôle / profil recherché

Formation

• Diplôme en actuariat, mathématiques, statistiques ou domaine connexe.
• Certification d’actuaire (FICA, FSA).

Expérience

• Expérience significative (minimum 10 ans) dans le domaine de l’assurance, avec une expertise en développement de produits et en tarification.

Profil de compétences

• Capacités stratégiques.
• Compétences en gestion de projet.
• Leadership transformationnel et mobilisateur.
• Excellentes aptitudes analytiques et décisionnelles.
• Capacité à utiliser des logiciels actuariels et des outils de modélisation.
• Excellentes habiletés relationnelles et communicationnelles incluant l’aspect des présentations.
• Capacité à travailler efficacement en équipe et à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.

L’emploi occasionnel du masculin dans ce document pour désigner des personnes a pour seul but d’alléger le texte.